Communiqué de presse

Alnatura porte son salaire minimum interne à 15 euros

Darmstadt, le 31 juillet 2025 – À compter du 1er octobre 2025, Alnatura augmentera son salaire minimum interne, qui passera de 14,50 euros à 15 euros de l'heure. Le salaire horaire chez Alnatura est ainsi supérieur d’environ 17 % au salaire minimum légal, qui s’élève actuellement à 12,82 euros. Plus de 400 collaboratrices et collaborateurs des magasins « Super Natur » d’Alnatura, répartis dans 14 Länder, bénéficient directement de cette décision.

La commission du salaire minimum prévoit de porter le salaire minimum légal à 13,90 euros au 1er janvier 2026. Un niveau qu’Alnatura dépasse d’ores et déjà grâce à son nouveau salaire minimum interne.

Petra Schäfer, directrice générale d’Alnatura, souligne : « Cette augmentation du salaire minimum interne est un signe de reconnaissance de l’engagement sans faille de nos collaborateurs, qui contribuent chaque jour au succès de notre entreprise et à la satisfaction de nos clients. C’est également une marque d’estime pour une collaboration fondée sur la confiance.»
Ce n’est pas la première fois qu’Alnatura revoit à la hausse son salaire minimum interne – la dernière augmentation remonte à octobre 2024, où il était passé de 13,00 euros à 14,50 euros de l’heure.

Avantages complémentaires au salaire
Outre leur salaire de base, les collaborateurs d’Alnatura bénéficient de nombreux avantages complémentaires tels que des primes de vacances et de Noël, un régime de retraite d’entreprise et des prestations de constitution de patrimoine. En fonction des résultats de l’entreprise, un bon d’achat d’un montant pouvant atteindre 1 000 euros par an est également accordé.

Soutien particulier aux apprentis
Chez Alnatura, les apprentis perçoivent également un salaire supérieur de 150 euros à celui prévu par la convention collective de leur secteur. L’entreprise souligne ainsi l’importance qu’elle accorde à la promotion de la relève.

Alnatura en chiffres
L’entreprise Alnatura a été fondée en 1984 par Götz Rehn, qui occupe toujours aujourd’hui un poste au sein de la direction. En 2021, Götz Rehn s’est vu décerner le Prix allemand des créateurs d’entreprise pour l’ensemble de son œuvre. Selon le « Kundenmonitor 2024 » de Servicebarometer AG, Alnatura compte les clients les plus satisfaits d’Allemagne (meilleure note au classement général).

En 2024, à l’occasion de son quarantième anniversaire, l’entreprise a été doublement récompensée par la Fondation du Prix allemand du développement durable : Alnatura est à la fois l’entreprise la plus durable du secteur de l’alimentation et des produits de luxe, et la lauréate de la catégorie « Transformation dans le domaine de la nature » ; ces distinctions récompensent les efforts particuliers et les solutions mises en œuvre par Alnatura pour la préservation de la biodiversité et la régénération des écosystèmes.

Il existe actuellement 153 magasins « Alnatura Super Natur » répartis dans 73 villes de 14 Länder. Plus de 1 400 produits alimentaires bio différents sont fabriqués sous la marque Alnatura. Ceux-ci sont commercialisés dans les magasins bio Alnatura ainsi que dans environ 15 000 points de vente de différents partenaires commerciaux répartis dans 15 pays à travers l’Europe.
Alnatura emploie environ 3 600 collaboratrices et collaborateurs, dont 160 apprentis. Au cours de l'exercice 2023/2024, Alnatura a réalisé un chiffre d'affaires net de 1,195 milliard d'euros.